Oscar

:#er zijn 2 soorten conflicten naar verloop: (1) conflicten worden opgelost, dat geschiedt altijd doordat of (a) een van beide partijen de ander zijn wil oplegt en daarmee de macht verwerft over de legitimiteit van andermans mening, opvatting, inzicht, geloof, overtuiging, handels- en/of levenswijze of een combinatie hiervan - beide partijen gaan zo op in een grotere samenhang waarbij een overheerst, of doordat (b) beide partijen in staat zijn een gezamenlijke legitimiteit te creëren waarin de verschillen niet langer conflicteren maar conviveren dan wel opgaan in een overkoepelende orde van eenheid en/of diversiteit, of (2) conflicten worden niet opgelost (aan een of meerdere van voornoemde zaken is dan niet voldaan) en of (a) escaleren, zij het incidenteel of structureel, mogelijk ook over een lange tijdsspanne, hetgeen op termijn een winnaar en een verliezer oplevert, of (b) de-escaleren naar een scheiding van de partijen, waarbij er geen winnaar of verliezer ontstaat, maar er, al dan niet expliciet, beperkingen worden opgelegd of onderhandeld en overeengekomen, beperkingen aan die actieradius van eigen mening, opvatting, inzicht, geloof, overtuiging, handels- en/of levenswijze of een combinatie hiervan, met mogelijk ook verschillende beperkingen voor elk van de partijen.